인센티브에 개성공단 분위기 '활짝'

정부가 북한측과 개성공단 근로자에 대한 정식 인센티브제 도입을 논의하고 있는 가운데 개성공단에 진출한 일부 국내 업체들이 이미 인센티브 지급을 시작,생산성과 품질 향상 면에서 성과를 거두고 있는 것으로 알려졌다.

▶한경 5일자 A1,4면 참조

개성공단에 진출해 있는 의류업체 신원은 지난해 10월부터 북한 현지에서 채용한 근로자들에게 인센티브를 지급해왔다고 9일 밝혔다.

이 회사는 지난 4개월간 두 번에 걸쳐 900여명의 직원들에게 10달러씩을 지급했으며,동절기를 맞아 자사에서 생산한 코트도 한 벌씩 나눠줬다.

이 같은 인센티브 지급 등으로 직원들의 사기가 올라가면서 개성공장의 생산성도 향상,중국 공장 대비 70%에 불과하던 생산성 수치가 올 들어 110% 수준으로 높아졌다고 신원측은 밝혔다.

신원 개성공장의 정종철 관리부장은 "인센티브 금액은 북한 직원들이 받는 월급 65~68달러의 15% 수준에 불과하지만 인센티브 지급 후 직원들의 표정부터 달라지는 등 효과가 크다"며 "개성공단에 입주한 다른 업체들도 인센티브를 지급해 생산성 측면에서 큰 성과를 보고 있는 것으로 안다"고 설명했다.

2005년 개성공단에 입주한 신원은 개성공장에서 여성복 브랜드인 '베스띠벨리' '씨' '비키'와 남성복 브랜드 '지이크',캐주얼 브랜드 '쿨하스'를 생산하고 있으며,올해 내수 브랜드 전체 생산량의 16%를 이곳에서 만든다는 목표다.

박신영 기자 nyusos@hankyung.com