“여성 구직자 증가,채용은 감소”
입력
수정
[한경닷컴] 최근 일자리를 구하는 여성 구직자들의 비율은 다소 증가한 반면 여성 인력을 채용하는 기업들은 다소 줄어든 것으로 나타났다.또 여성 구직자들이 가장 활발하게 구직활동을 했던 분야로는 호텔/항공, 교육, 식음료 분야였으며 기업들이 여성 인력을 가장 많이 뽑는 분야는 유통/백화점, 교육, 쇼핑몰, 섬유의류 분야인 것으로 조사됐다.
4일 취업포털 잡코리아에 따르면 올 1분기 잡코리아에 등록된 여성 구직자들의 신규 이력서 등록건수는 7만6021건으로 전체 이력서 등록건수의 47.0%를 차지한 것으로 나타났다.특히 여성 구직자들의 신규 이력서등록 비율은 △2006년 44.9%에서 △2007년 45.0% △2008년 45.6% △2009년 46.5%로 최근 5년 동안 꾸준히 증가했다. 하지만 여성 인력을 채용하는 기업들의 채용공고수의 비율은 오히려 감소했다.실제 올 1분기 여성 인력을 모집한 기업들의 채용공고수는 총 6만9682건으로 전체 채용공고수 중 22.7%를 차지했으며 이는 지난 △2006년 26.9% △2007년 27.1% △2008년 25.1% △2009년 23.9%로 지난 5년간 여성 인력을 채용하는 기업들의 채용공고 비중은 감소하는 경향을 보였다.
올 1분기 여성 구직자들의 취업활동이 가장 활발했던 업종으로는 호텔/항공/관광분야로 이력서 등록건수 9193건으로 가장 많았으며,다음으로 △교육/학원업이 6656건 △금융업 5997건 △식음료/외식 5863건 △미디어/광고 5765건 △회계/세무/법률 5289건 △유통/백화점 4900건 △무역/상사 4551건 △쇼핑몰/전자상거래 4354건 △디자인/CAD 3576건 등의 순으로 집계됐다.여성 구직자들의 신규 이력서 등록수가 가장 적은 업종은 금속/재료/요업 분야가 304건으로 가장 적었으며, △IT컨설팅(320건) △정보보안(365건) △모바일/무선(424건) △컴퓨터/하드웨어/장비(427건) △네트워크/통신서비스(479건) △SI/ERP/CRM/KMS(507건) △기계/설비(571건) △자동차/조선/철강(695건) △화학/에너지(722)건 등이었다.
올 1분기 절대적인 여성 인력 채용 공고수가 많았던 업종으로는 유통/도소매/백화점 분야로 총 8745건의 채용공고가 올라와 가장 많았으며 다음으로 △교육/학원 분야 5333건 △쇼핑몰/전자상거래 3210건 △섬유/의류/패션 3100건 △식음료/외식 3060건 △전기/전자 2865건 △무역/상사 2522건 △금융 1890건 △호텔/항공/관광 1836건 △출판/인쇄 1798건 등의 순이었다. 김화수 잡코리아 사장은 “여성의 경제활동 참가가 꾸준히 늘어나기는 했지만 경제의 발전 정도와 세계적으로 유명한 교육열 및 그 성과에 비해서는 아직 충분한 수준이 아니다”며 “특히 여성 구직자들의 경우 결혼과 출산/육아 등으로 인한 경력단절로 인해 재취업에도 불이익을 겪고 있는 경우가 많다”고 말했다.
최진석 기자 iskra@hankyung.com
4일 취업포털 잡코리아에 따르면 올 1분기 잡코리아에 등록된 여성 구직자들의 신규 이력서 등록건수는 7만6021건으로 전체 이력서 등록건수의 47.0%를 차지한 것으로 나타났다.특히 여성 구직자들의 신규 이력서등록 비율은 △2006년 44.9%에서 △2007년 45.0% △2008년 45.6% △2009년 46.5%로 최근 5년 동안 꾸준히 증가했다. 하지만 여성 인력을 채용하는 기업들의 채용공고수의 비율은 오히려 감소했다.실제 올 1분기 여성 인력을 모집한 기업들의 채용공고수는 총 6만9682건으로 전체 채용공고수 중 22.7%를 차지했으며 이는 지난 △2006년 26.9% △2007년 27.1% △2008년 25.1% △2009년 23.9%로 지난 5년간 여성 인력을 채용하는 기업들의 채용공고 비중은 감소하는 경향을 보였다.
올 1분기 여성 구직자들의 취업활동이 가장 활발했던 업종으로는 호텔/항공/관광분야로 이력서 등록건수 9193건으로 가장 많았으며,다음으로 △교육/학원업이 6656건 △금융업 5997건 △식음료/외식 5863건 △미디어/광고 5765건 △회계/세무/법률 5289건 △유통/백화점 4900건 △무역/상사 4551건 △쇼핑몰/전자상거래 4354건 △디자인/CAD 3576건 등의 순으로 집계됐다.여성 구직자들의 신규 이력서 등록수가 가장 적은 업종은 금속/재료/요업 분야가 304건으로 가장 적었으며, △IT컨설팅(320건) △정보보안(365건) △모바일/무선(424건) △컴퓨터/하드웨어/장비(427건) △네트워크/통신서비스(479건) △SI/ERP/CRM/KMS(507건) △기계/설비(571건) △자동차/조선/철강(695건) △화학/에너지(722)건 등이었다.
올 1분기 절대적인 여성 인력 채용 공고수가 많았던 업종으로는 유통/도소매/백화점 분야로 총 8745건의 채용공고가 올라와 가장 많았으며 다음으로 △교육/학원 분야 5333건 △쇼핑몰/전자상거래 3210건 △섬유/의류/패션 3100건 △식음료/외식 3060건 △전기/전자 2865건 △무역/상사 2522건 △금융 1890건 △호텔/항공/관광 1836건 △출판/인쇄 1798건 등의 순이었다. 김화수 잡코리아 사장은 “여성의 경제활동 참가가 꾸준히 늘어나기는 했지만 경제의 발전 정도와 세계적으로 유명한 교육열 및 그 성과에 비해서는 아직 충분한 수준이 아니다”며 “특히 여성 구직자들의 경우 결혼과 출산/육아 등으로 인한 경력단절로 인해 재취업에도 불이익을 겪고 있는 경우가 많다”고 말했다.
최진석 기자 iskra@hankyung.com