"혁신통한 초격차만이 살 길"...재계 한 목소리

국내 주요기업들은 오늘 일제히 시무식을 갖고 혁신과 초격차를 강조했습니다.

기술과 제품의 혁신은 물론 사고와 업무방식의 혁신도 강조됐습니다.김치형 기자가 전합니다.



창립 50주년을 맞은 삼성전자는 김기남 부회장을 필두로 사장단과 임원진 500여명이 삼성디지탈시티에 모여 시무식을 가졌습니다.이 자리에서 김 부회장은 2019년이 삼성이 초일류 100년 기업을 향해가는 원년이 될 것이라고 선언했습니다.

김기남 삼성전자 대표이사 부회장

"초일류 100년 기업을 향한 여정이 시작됐다. 삼성전자가 지난 50년간 IT 산업 역사의 한 부분이었다면, 다가올 50년은 삼성전자가 중심이 되자”이를 위해 차세대 제품과 혁신 기술로 신성장 사업을 적극육성하고 신기술에 대한 과감한 도전과 투자로 미래 지속성장 기반을 구축해야한다고 강조했습니다.

구광모 LG회장은 고객을 염두해둔 혁신을 강조했습니다.

구광모 (주)LG 대표이사 회장"지난해 6월 ㈜LG 대표로 선임된 후, LG가 쌓아온 전통을 계승·발전 시키는 동시에 더 높은 도약을 위해 변화할 부분과 LG가 나아갈 방향을 수없이 고민해 보았지만 결국 그 답은 ‘고객’에 있었다”

정의선 현대차그룹 수석부회장도 더이상 추격자가 아닌 혁신적 아이디어로 시장의 판도를 주도해 나가는 게임제인저로 도약할 것이라고 선언했습니다.

정의선 현대차그룹 수석부회장

"하이브리드, 전기차, 수소전기차 등 모든 타입의 전동화 모델을 개발하여 2025년 44개 모델, 연간 167만대 판매를 통해 `Clean Mobility`로의 전환을 가속화하여 글로벌 전동화 시장을 선도하겠습니다."

정 부회장은 나아가 2030년까지 8조원을 투자해 수소전기차 분야에서는 퍼스트 무버되겠다는 의지도 내비쳤습니다.

SK그룹은 다소 파격적인 형식으로 시무식을 가졌습니다.

최태원 회장과 주요계열사 CEO들이 그룹의 미래를 토론하는 대담회 방식입니다.

이 자리에서 최태원 회장은 미래먹거리 발굴을 강조함과 동시에 자신이 주창하는 재무적 가치와 사회적 가치를 기업이 동시에 추구하는 더블 바텀 라인(DBL)을 본격화 하자고 말한 것으로 전해집니다.

그 어느때 보다 경영환경의 불확실성이 높아진 올해, 재계는 혁신과 변화로 이를 극복하자며 각오를 다졌습니다.

한국경제TV 김치형입니다.

김치형기자 chkim@wowtv.co.kr

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