< 김영훈 부사장 >

사원이 없다면 경영도 없다.

사원의 비전과 이익은 곧 회사의 발전과 가치로 직결된다.

노사간 신뢰가 조성된 회사라야 고객의 믿음을 얻을 수 있다.

노사가 서로 믿으려면 투명성이 전제되어야한다.

우리는 모든 이야기를 터 놓고 이야기한다.

사원 모두를 인격체로 존중한다.

좋은 품질을 유지하려면 노사 양측의 노력이 뒤따라야 한다.

노사는 같은 목표를 달성하기 위해 서로 충고하고 협조하는 관계가 되어야 한다.

앞으로도 인간존중의 경영과 노사가 함께 참여하는 경영을 실천하기 위해 노력하겠다.