중국 전문인력 수요가 급증하고 있지만 정작 국내에서 배출되는 인력은 기업체에서 필요로 하는 상경계열 인력보다 언어 문학 등 인문계 위주로 편중된 것으로 나타났다. 교육인적자원부 의뢰로 서울대 국제지역원 정영록 교수가 연구해 5일 발표한 '중국전문가 양성 및 재중동포 교육강화 방안'에 따르면 한·중 경제교류 확대로 중국에 사는 한국의 경제활동 인구는 현재 약 6만명에서 5년 뒤에는 13만명,10년후 20만명으로 늘어날 것으로 추정됐다. 이에 따라 오는 2007년께는 연간 2만5천명,2012년께는 4만명 정도가 중국에 파견될 것으로 예상됐다. 정 교수는 그러나 "현재 우리나라의 중국 전문가들은 대부분 '언어' 전문가"라며 "하루 빨리 중국의 정치·경제·사회·문화에 대한 전문 지식,특히 경상계열이나 외교안보전략,이공계열 분야에서 전문성을 가진 인재들을 양성해야 한다"고 지적했다. ◆쓸만한 중국 전문가 부족=지난 2001년 말 기준 학술진흥재단에 실린 중국 관련 박사 인력은 모두 7백87명.이중 인문계와 사회계열 박사가 각각 5백16명,2백28명으로 전체의 94.6%를 차지했다. 반면 한·중 경제교류 증진에 필요한 경영·경제분야 박사는 47명(6.0%)뿐이다. 이공학·농학·의학 등 이공계 박사는 전체 통틀어 43명(5.5%)에 불과해 전공별 학위 취득 편중 현상이 심각하다. 더구나 박사학위 소지자의 61.5%가 최근 5년 이내에 학위를 받은 '신참'들로 현장 경험도 일천한 상황이다. ◆체계적인 중국 전문가 양성 시급=중소기업협동중앙회 관계자는 "실제 중국에 진출하려는 중소기업들은 많지만 마땅한 인재를 찾기도 힘들고 자체적으로 중국 전문가를 길러낼 여력도 없다"며 "국가 차원에서 중국 전문가들을 양성하는 체제를 마련해야 한다"고 지적했다. 한 대기업 관계자는 "기업에서는 중국어 언어능력은 물론 대(對)중국 비즈니스 실무 능력까지 갖춘 인재를 원한다"며 "중문과는 물론 경영·이공계열 학과에서도 중국 대학과의 협력 프로그램을 적극 운영해 중국에 대한 이해도를 높이는 작업이 필요하다"고 조언했다. 이방실 기자 smile@hankyung.com