기획예산처는 28일 발표한 '2004년 업무계획'을 통해 올해 공공부문에서 최대 37만개가량의 일자리를 새로 만들겠다고 밝혔다. 올 초에 잡았던 일자리 창출 목표보다 1만4천개 늘어난 규모다. 그러나 일자리 목표 37만개에는 공공부문에서 직접 일자리를 제공하는 경우와 몸값을 높일 수 있는 연수·훈련 기회 등 두 가지가 혼재돼 있다. 실제 취업을 하지 않은 채 연수나 훈련만 받은 사람들이 모두 일자리 창출 개수에 포함돼 숫자놀음이라는 지적도 나오고 있다. 더구나 정부가 계획 중인 일자리는 단기·일용직이 대부분이다. 세부적으로는 우선 지방자치단체가 실시하는 환경정화나 행정정보화 등 공공사업에서 2만개의 임시직(일당 3만원) 일자리가 만들어진다. 문화재 안내나 환경감시 등 노인에게 적합한 일자리도 8천개가량 새로 생긴다. 정부는 이처럼 취약계층을 대상으로 하는 임시ㆍ일용직을 올 한 해 동안 15만7천개가량 만들 계획이다. 고용 안정성이 어느 정도 보장되는 '제대로 된' 일자리는 5만6천개에 불과하다. 정부기관에서는 올해 4만4천명의 공무원을 새로 뽑을 계획이고 공기업 신규 채용이 1만2천명이다. 이것도 일부는 '인턴' 과정을 통과해야만 안정적인 일자리를 얻을 수 있다. 37만개 일자리 목표중 나머지 15만7천개는 직업훈련생 및 연수생으로 채워진다. 정부는 '이공계 미취업자 현장 연수' 등 실제 취업으로 이어질 가능성이 높은 훈련과정에 적극적인 지원을 할 방침이다. 안재석 기자 yagoo@hankyung.com