삼성 최고경영자(CEO)들이 말을 아끼고 있다.

전자 계열사의 실적 부진과 경쟁력 강화를 위한 사업 및 인력 구조개편이 '삼성 위기설'로 확대되면서 불필요한 오해를 피하기 위한 것으로 보인다.

지난 25일 삼성서울병원에 마련된 이상완 삼성전자 LCD총괄 사장의 부친 빈소를 찾은 삼성 주요 CEO들은 쏟아지는 기자들의 질문에 좀체 입을 열지 않았다.

이날 빈소에는 이학수 삼성전략기획실장과 윤종용 삼성전자 부회장을 비롯,계열사 CEO들이 대거 찾았지만 회사 관련 질문에는 거의 대답을 하지 않았다.

실적이 좋았던 지난해 모습과는 사뭇 달랐다.

윤종용 부회장은 이날 기자들과 만난 자리에서 '삼성 위기론'이 언급되자 "언제 위기가 아닌 적이 있었느냐"며 말을 돌렸다.

인력 구조조정 문제에 대해서도 윤 부회장은 "인사 문제는 인사팀에 물어보라"며 답하기를 꺼려했다.

윤 부회장에 이어 빈소를 찾은 이학수 실장도 "요즘 우리에 대한 기사가 너무 많아서…(할 말이 없다)"라며 짧게 답한 뒤 자리를 떴다.

최도석 삼성전자 경영지원총괄 사장도 마찬가지였다.

최 사장은 최근 조수인 부사장을 황창규 반도체총괄 사장이 겸임하던 반도체 사업부장 자리에 임명한 것에 대해 "반도체 개발과 제조를 같이 알도록 조 부사장을 황 사장이 겸임하고 있던 반도체 사업부장 자리에 앉힌 것"이라고 설명했을 뿐 회사경영과 관련된 얘기는 일절 언급하지 않았다.

삼성그룹 관계자는 "최근 삼성을 둘러싼 얘기들이 많아 잘못 대답했다가는 어느 방향으로 튈지 모르는 상황이기 때문에 CEO들도 말하기를 꺼리는 것"이라고 설명했다.

김현예 기자 yeah@hankyung.com