[책과 함께 창의 경영] 이메이션코리아 '읽기 지수'…독서활동 지원 영향으로 직업적 환경 점수 높아
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이메이션코리아의 창의적 읽기지수는 3.2점으로 평균점수(3.0)보다 조금 높게 나왔다. 책을 통해 창의적인 역량을 발휘하고 독자적인 성과를 만들어 내기 위해 준비하고 있는 독자 수준이라고 볼 수 있다.
주목할 만한 점은 일찍부터 독서경영을 활발히 해온 기업답게 독서환경 점수가 매우 높다는 것이다. 반면 독서의 이유나 목적을 나타내는 독서 동기,독서를 가까이 하고 즐기는 독서 태도가 조금 낮게 나타난 것은 의외다.
독서환경 점수는 개인의 독서를 촉진하거나 방해할 수 있는 물리적 · 심리적 · 직업적 환경을 나타낸다. 이메이션코리아의 경우 특히 직업적 환경 점수가 매우 높았다. 개인의 독서활동을 지원하는 조직 내 환경이 이미 구축돼 있음을 알 수 있다.
이를 최대한 활용해 창의적인 성과를 만들어 낼 수 있도록 주제별 독서모임을 실시하면 효과적일 것으로 판단된다.
독서 환경에 비해 저조한 점수를 보인 독서 동기와 독서 태도는 내재적 동기와 몰입 부족을 보여준다.
이메이션코리아 직원들은 이미 책 읽기에 익숙해져 있고 독서를 통해 얻은 지식을 업무에 활용하고 있기 때문에 이러한 긍정적인 경험들을 더욱 활발히 공유하면 직원들의 내재적 동기와 몰입도도 상승할 것으로 기대된다.
직원들의 인지역량은 전반적으로 높은 수준을 보였다. 하지만 여러 가지 정보의 중요한 면을 직관적으로 통합하는 종합력은 다른 능력에 비해 다소 부족한 것으로 나타났다.
교보문고 독서경영연구소
주목할 만한 점은 일찍부터 독서경영을 활발히 해온 기업답게 독서환경 점수가 매우 높다는 것이다. 반면 독서의 이유나 목적을 나타내는 독서 동기,독서를 가까이 하고 즐기는 독서 태도가 조금 낮게 나타난 것은 의외다.
독서환경 점수는 개인의 독서를 촉진하거나 방해할 수 있는 물리적 · 심리적 · 직업적 환경을 나타낸다. 이메이션코리아의 경우 특히 직업적 환경 점수가 매우 높았다. 개인의 독서활동을 지원하는 조직 내 환경이 이미 구축돼 있음을 알 수 있다.
이를 최대한 활용해 창의적인 성과를 만들어 낼 수 있도록 주제별 독서모임을 실시하면 효과적일 것으로 판단된다.
독서 환경에 비해 저조한 점수를 보인 독서 동기와 독서 태도는 내재적 동기와 몰입 부족을 보여준다.
이메이션코리아 직원들은 이미 책 읽기에 익숙해져 있고 독서를 통해 얻은 지식을 업무에 활용하고 있기 때문에 이러한 긍정적인 경험들을 더욱 활발히 공유하면 직원들의 내재적 동기와 몰입도도 상승할 것으로 기대된다.
직원들의 인지역량은 전반적으로 높은 수준을 보였다. 하지만 여러 가지 정보의 중요한 면을 직관적으로 통합하는 종합력은 다른 능력에 비해 다소 부족한 것으로 나타났다.
교보문고 독서경영연구소