최종태 노사정위원회 위원장(사진)은 "지난해 도입된 복수노조와 유급노조 전임자 급여제도(타임오프제)가 일선 현장에서 성공적으로 정착될 수 있도록 지원하겠다"고 8일 밝혔다.

최 위원장은 이날 여의도 노사정위원회에서 열린 취임식에서 "새로 도입된 제도가 현장에서 어떻게 작동하는지를 자세히 살피고 문제점이 있으면 노 · 사 · 정이 함께 논의하고 협력해 새로운 노사문화를 만들어 가겠다"고 말했다.

그는 "노 · 사 · 정 간 활발한 대화와 타협을 통해 노동시장 이중구조 문제，베이비붐 세대의 고용 문제 등 주요 노동 현안의 합리적인 해결방안을 도출하겠다"며 "선진 일류국가로 거듭나려면 사회적 대화를 발전시킬 필요가 있으며 노동시장의 혁신도 더이상 미룰 수 없는 국가적 과제"라고 강조했다. 이어 "노 · 사 · 정 주체들이 함께 모여 대기업과 중소기업，수출 부문과 내수 부문，정규직과 비정규직，중고령자와 청년세대 등 노동시장의 분절과 격차 문제를 공정성과 효율성을 높이는 방향으로 개선하겠다"고 덧붙였다.

최 위원장은 "노사가 일반적인 이익집단과 달리 자신들의 이익을 대변하되,공동체의 보편적 가치에 주목하고 경제의 핵심 주체로서 성숙한 자세를 가져야 한다"고 주문했다.

윤기설 노동전문기자 upyks@hankyung.com