STX그룹은 2001년 출범 이래 지속적인 성장을 거듭해 올 현재 전 세계 140여 개의 해외법인과 지사,8개국 18개 조선소를 보유하고 있는 글로벌 기업이다. STX팬오션과 세계 4대 글로벌 조선기업 STX조선해양,세계 3대 엔진메이커 STX엔진을 중심으로 조선 기자재에서 선박엔진 제조,선박건조,해상운송으로 이어지는 사업 포트폴리오를 구성하고 있다. 또한 신재생에너지와 플랜트,건설 분야에서도 대규모 수주를 통해 그룹 신성장동력을 확보하고 있다.

STX(부회장 이종철 · 사진)는 기업의 사회적 책임과 이해관계자 간 커뮤니케이션의 중요성을 인식하고 이를 기업전략에 적극 반영하기 위해 노력해왔다. 고객,임직원,주주를 대상으로 한 고객만족경영을 3대 경영이념의 하나로 두고 있다. 그룹의 윤리규정 C5E7(code of ethics 5,ethics rules of conduct 7)에는 이해관계자를 '고객''주주''임직원''협력사''국가와 사회' 등 5개 그룹으로 구분해 기업과 임직원의 윤리적 책임을 명시하고 이를 철저히 준수하고 있다. 또한 고객,임직원,협력사를 대상으로 매년 고객만족도 조사를 실시하고 신고보상제도를 운영하는 등 이해관계자와의 소통 창구도 다양화하고 있다.

현재 STX는 그룹의 주요 계열사 임원으로 구성된 윤리경영위원회를 지속가능경영 총괄조직으로 두고,그간 계열사별로 진행됐던 지속가능경영 사안들을 윤리경영,상생경영,녹색경영,사회공헌의 4개 부문에서 보다 전략적이고 체계적으로 관리하도록 하고 있다.

윤리경영부문에서는 윤리경영레터 발행 및 정기적인 교육을 통해 임직원의 윤리경영의식 강화에 힘쓰고 있다. 녹색경영부문의 경우 정기적인 실무회의를 주최해 정부규제 강화와 기후변화에 대한 그룹차원의 대응을 마련하고 있으며,STX에너지를 중심으로 '온실가스 인벤토리'를 구축하고 환경경영시스템을 강화하기 위해 노력을 기울이고 있다.

사회공헌 부문에서는 계열사별로 사회공헌 전담부서 및 인력을 배치해 전략적으로 사회공헌 활동을 시행 · 관리하고 있다. 또 지역과 밀접하게 연계된 1사 1촌 자원봉사활동과 다문화가정 지원사업, STX장학재단 및 복지재단 활동 등을 통해 기업의 사회적 책임을 다하고 있다. 상생경영부문에서는 우수 협력사를 선정해 지원하는 STX멤버스 제도,협력사의 자금흐름과 기술개발을 지원하는 네트워크론 제도,상생클러스터 지원제도 등 협력사와의 동반성장을 위한 다양한 프로그램을 마련하고 있다.

남윤선 기자 inklings@hankyung.com