모집부문은 IT·보안·영업(IT영업) 등이다. 채용절차는 서류전형→인·적성검사→면접전형(1차) 순이다. 면접은 토론, 영어, 인성면접으로 구성된다. 현대오토에버 인사팀 관계자는 “토론면접은 직무보다는 시사·상식과 관련된 문제가 출제될 예정”이라고 설명했다.
[JOB 대학생 취업 디딤돌] 현대오토에버, 신입사원 수시 선발
모집부문은 IT·보안·영업(IT영업) 등이다. 채용절차는 서류전형→인·적성검사→면접전형(1차) 순이다. 면접은 토론, 영어, 인성면접으로 구성된다. 현대오토에버 인사팀 관계자는 “토론면접은 직무보다는 시사·상식과 관련된 문제가 출제될 예정”이라고 설명했다.