"경력보다 실력이 우선" 토스, 경력 3년 이하 개발자 공개채용 나선다

모바일 금융 서비스 토스를 운영하는 비바리퍼블리카가 경력 3년 이하 개발자 공개 채용을 진행한다. 서류 평가 없이 모든 지원자가 코딩테스트를 통해 실력을 겨룬다.

토스는 20일 ‘2020 토스 NEXT 개발자 채용' 공고를 내고, 경력 3년 이하 개발자 공채를 시작했다. 3년차 이하 개발자라면 누구나 지원 가능하다. 모집 분야는 프론트엔드(Frontend), iOS, 안드로이드, 서버, 풀스택(Full Stack), 데이터 엔지니어링 등 6개 분야다. 최대 20명의 개발자를 채용한다는 계획이다. 오는 8월 출범 예정인 토스페이먼츠 서버 개발자도 함께 채용한다.

그간 경력 개발자 위주로 수시 채용해왔던 토스는 이번 공채에서 신입을 포함한 경력 3년 이하 개발자를 대상으로 채용을 진행한다. 채용 평가 시 개발 역량을 학력이나 경력보다 우선하겠다는 취지다.

이를 위해 서류 평가 절차를 없애고 모든 지원자가 코딩테스트를 통해 자신의 실력을 보일 수 있게 했다. 오는 29일까지 열흘 간 간단한 인적 사항만을 기재한 지원서를 접수한 뒤, 8월 초 지원자 전원을 대상으로 온라인 코딩테스트를 진행한다. 코딩테스트 합격자에 한해 이력서와 포트폴리오 등 면접에 필요한 서류를 받고, 1･2차 면접 등의 절차를 거쳐 최종 합격자를 선발한다. 최종 합격자는 오는 9월 입사 예정이다.

토스의 채용 방침에 따라 입사자에게는 전 직장 연봉의 최대 1.5배를 준다. 추가로 1억원 상당의 주식매수선택권(스톡옵션)이 지급된다.

토스 관계자는 “기존의 채용 과정에서 놓쳤을지 모르는 역량 있는 개발자를 찾기 위해 이번 공채를 마련했다"고 말했다.

구민기 기자 kook@hankyung.com