[속보] 옐런 "미·중 간 이견 존재…관계 관리할 책임 있어"
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홍민성 한경닷컴 기자 mshong@hankyung.com
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美 통상전쟁 이끌 USTR 대표에 한·미 FTA 개정론자
도널드 트럼프 미국 대통령 당선인이 26일(현지시간) 차기 정부의 미국 무역대표부(USTR) 대표로 제이미슨 그리어 킹스앤드스팰딩 변호사(44·사진)를 지명했다.그리어 지명자는 트럼프 정부의 무역정책을 설계한 로버트 라이트하이저 전 USTR 대표의 비서실장 출신이다. 라이트하이저와 함께 트럼프 정부에서 중국과의 무역협상에 참여해 중국 제품에 고율 관세를 부과하는 데 기여한 인물이다. 한·미 자유무역협정(FTA) 재협상 때 미국 측 교체수석으로 투입됐으며 미국 북미자유무역협정(NAFTA)을 미국·멕시코·캐나다협정(USMCA)으로 바꾸는 과정에도 참여했다.○“한·미 FTA 그대로 두지 않겠다”트럼프 당선인은 이날 성명에서 “제이미슨은 불공정한 무역 관행에 맞서 싸우기 위해 중국과 다른 나라에 관세를 부과하고, 실패한 NAFTA를 미국 근로자에게 더 유리한 USMCA로 대체했다”고 소개했다. 또 그가 라이트하이저 밑에서 “미국의 제조업 일자리를 회복하는 데 박차를 가했으며 재앙적이던 지난 수십 년간의 무역정책을 되돌려놨다”며 그가 앞으로 “미국의 제조업과 농업, 서비스업을 보호하고 세계 수출시장을 열어서 USTR이 미국의 거대한 무역적자를 통제하는 데 집중하도록 만들 것”이라고 말했다.그리어는 그동안 여러 차례 기고문 및 언론 인터뷰, 국회 증언을 통해 강고한 보호무역주의 성향을 보였다. 특히 중국에 대해 확고한 강경론을 펼쳤다. 지난 5월 의회에 제출한 증언서에서 그는 “(트럼프가 취임하기 전인) 2016년까지의 대중 무역정책으로 미국의 제조 기반과 고용은 감소하고 미국은 중국에 크게 의존하게 됐으며 중국은 이런 이점을
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軍 경험없는 기업인 美 해군장관에 지명…韓과 조선협력 기대
도널드 트럼프 미국 대통령 당선인이 해군의 무기 조달과 예산 등을 책임지는 해군 장관에 기업인인 존 펠란을 지명했다.트럼프 당선인은 26일(현지시간) 성명에서 “존은 우리 해군 장병을 위한 엄청난 힘이자 미국 우선주의 비전을 변함없이 실현하는 리더가 될 것”이라며 “그는 미국 해군의 일을 다른 모든 것보다 우선할 것”이라고 밝혔다. 하버드 경영대학원(HBS)에서 경영학석사(MBA) 학위를 받은 펠란은 사모 투자회사 러거매니지먼트를 창립해 이끌고 있다.그는 델 창립자 마이클 델의 자산을 운용하는 투자회사 MSD캐피털을 공동 창립하기도 했다. 민간인 보직인 해군 장관은 전역한 해군 장성 등 국방 분야 경험이 있는 인사가 맡는 경우가 대부분이었다. 하지만 트럼프 당선인이 소개한 펠란의 이력에 군 경험이 없다는 점에서 이례적이라는 평가가 나온다.해군 장관은 앞으로 트럼프 행정부가 한국 정부와 조선 분야 협력을 추진할 경우 큰 영향력을 행사할 수 있는 자리다. 트럼프 당선인은 대선 후 윤석열 대통령과의 첫 통화에서 “한국의 건조 능력을 알고 있고 보수와 수리, 정비 분야도 한국과의 협력이 필요하다”며 조선업 협력을 먼저 제안한 바 있다.이날 백악관 국가경제위원회(NEC) 위원장으로는 케빈 해싯 전 백악관 경제자문위원회(CEA) 위원장이 지명됐다. 트럼프 당선인은 “그는 조 바이든 정부가 촉발한 인플레이션으로부터 미국 가정이 회복하는 것을 돕는 데 중요한 역할을 할 것”이라고 발표했다. CEA는 백악관 내 싱크탱크 역할을 하며 실질적인 정책 결정은 NEC가 담당하고 있다고 블룸버그통신은 전했다. 트럼프 당선인은 “케빈은 (1기 때) CEA 위원
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중국 기업들이 글로벌 테크기업에서 인재 영입을 위해 적극적인 공세를 벌이고 있는 것으로 나타났다. 서방 국가들이 첨단 반도체와 인공지능(AI) 기술에 중국이 접근하지 못하도록 막자 인재 영입으로 대응에 나선다는 것이다.26일(현지시간) 미국 일간 월스트리트저널(WSJ)는 중국 기업들이 미국 실리콘밸리를 비롯해 유럽과 대만 등에서 거액의 연봉 등을 내세워 엔지니어 영입에 나서고 있다고 보도했다.WSJ은 일부 중국 기업이 현지에 벤처기업을 세워 중국과 관련성을 가리려 하고 있다고 전했다. 소식통들에 따르면 중국 통신장비업체 화웨이는 지난 가을 구인사이트 링크드인 등을 통해 네덜란드 반도체 장비업체 ASML의 협력사인 독일 광학업체 자이스 직원들에게 이직을 제안했다. 민감한 노하우를 알고 있는 직원들에게는 최대 3배 급여를 제시한 것으로 알려졌다.그러나 실제 제안에 응한 직원은 없었지만 이 일로 지식재산권 침해를 우려한 독일 정보당국이 조사에 나선 것으로 전해졌다.대만은 중국 측의 인재 영입을 엄격히 규제하고 있다. 당국은 지난 9월 단속에 나서 불법적으로 인재를 빼내 가려 한 중국 기술 기업 8곳을 고발했다고 밝힌 바 있다. 또 2020년부터 올해 7월까지 반도체·전자 등의 분야에서 중국의 '인재 빼가기' 90건가량을 조사했다.유럽 정보당국자들 사이에서는 중국과 연계된 인재 영입 시도와 관련해 최근 우려의 시선이 나오고 있다. 미국 정보기관들은 중국이 기술 강국이 되기 위한 방편 중 하나로 인재 영입에 나서고 있다고 보고 있다.링크드인 등을 보면 화웨이는 2021년 이후 극자외선(EUV) 노광장비 생산 기업인 ASML 등 서방 기업의 노광장비 및 광학 분야
