아메리칸 타워(AMT) 수시 보고

아메리칸 타워(AMT)가 1일(현지 시각) 수시보고서를 제출했다.
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델라웨어에 본사를 둔 American Tower Corporation은 2024년 2월 28일에 제출된 공식 보고서에서 해당 연도의 임원 보상 계획을 공개했습니다. 미국 증권거래위원회(SEC)에 제출된 Form 8-K에 따라 회사의 보상 위원회는 최고 경영진의 급여 및 현금 보너스 인센티브 목표를 검토했습니다.

검토 중인 임원에는 최고경영자(CEO), 최고재무책임자(CFO), 그리고 2023년 12월 31일 현재 임원으로 근무하고 있던 고액 연봉 임원 3명이 포함됩니다. 이러한 보상 제도의 정확한 세부 사항은 개요에 포함되지 않았습니다.

American Tower Corporation은 또한 SEC에 여러 증권을 등록했으며 모두 뉴욕 증권 거래소에 상장되어 있습니다. 여기에는 보통주와 2025년에서 2033년 사이에 만기되는 다양한 선순위 채권이 포함됩니다.

회사의 본사는 매사추세츠 주 보스톤 헌팅턴 애비뉴 116번지에 위치하고 있으며 증권 규정상 신흥 성장 기업으로 식별되지 않습니다.
American Tower Corporation은 2024년 임원 급여 내역을 공개했습니다. 정보에 따르면 사장 겸 CEO인 Steven O. Vondran은 기본 급여 100만 달러를 받게 됩니다. 그의 목표 현금 보너스 잠재력은 기본급의 200%에 달하며 이는 200만 달러에 해당합니다.

수석 부사장, CFO 및 재무 책임자를 맡고 있는 Rodney M. Smith는 기본 급여 660,000달러를 받을 예정입니다. Smith의 목표 현금 보너스 잠재력은 기본 급여의 125%, 총 $825,000입니다.

현재 CEO의 고문인 Thomas A. Bartlett은 기본 급여 110만 달러를 받게 되며 기본 급여의 200%인 220만 달러에 달하는 목표 현금 보너스 잠재력을 받게 됩니다. Bartlett은 2024년 2월 1일에 사장 겸 CEO 자리에서 물러났으며 2024년 5월 1일까지 CEO의 고문직을 맡게 됩니다. Bartlett의 2024년 보너스는 올해 근무 기간에 따라 비례 배분됩니다.

부사장이자 라틴 아메리카 및 EMEA 지역 사장인 Olivier Puech는 기본 급여 $640,341를 받게 되며, 기본 급여의 125%인 $800,426에 해당하는 목표 현금 보너스 잠재력을 받게 됩니다.

수석 부사장 겸 아시아 태평양 지역 사장인 Sanjay Goel은 기본 급여 600,000달러를 받게 되며 기본 급여의 125%인 총 750,000달러에 달하는 현금 보너스를 목표로 받게 됩니다.

임원에 대한 연간 현금 보너스 인센티브 지급은 사전 설정된 회사 재무 목표와 임원 개인의 목표 달성을 기준으로 보상위원회에서 연말에 결정됩니다. 회사 또는 임원이 설정된 목표를 초과하는 경우 연간 현금 보너스 인센티브의 최대 증가는 임원 보너스 목표의 200%입니다.

임원 보상에 대한 자세한 내용은 증권거래위원회에 제출되는 회사의 2024년 위임장 성명서에 포함될 예정입니다.


아메리칸 타워(AMT)은 1일 전 거래일 종가 대비 1.47% 오른 201.78달러로 장 마감했다.

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<기업소개>
가장 큰 글로벌 REIT 중 하나인 American Tower Corporation은 약 219,000개의 통신 사이트 포트폴리오를 보유한 멀티테넌트 통신 부동산의 선도적인 독립 소유주, 운영자 및 개발업체입니다. American Tower에 대한 자세한 내용은 IR 웹사이트(www.americantower.com)의 수익 자료 및 투자자 프레젠테이션 섹션을 참조하십시오.

* 이 기사는 한국경제신문과 굿모닝AI리포트가 공동 개발한 인공지능 알고리즘으로 미국 상장사들의 공시를 실시간 분석해 작성한 것입니다. 일부 데이터 수집 과정에서 오류와 지연 등이 있을 수 있으며, 한국경제신문과 콘텐츠 제공 업체는 제공된 정보에 의한 투자 결과에 법적인 책임을 지지 않습니다. 게시된 정보는 무단으로 배포할 수 없습니다.