3월7일 첫 시험…내달 2일부터 접수

코앱은 시행 첫해인 올해 두 차례 시행된다. 3월7일 전국적으로 첫 시험이 있다. 두 번째 시험은 9월 중 시행될 예정이다. 향후 상반기와 하반기에 각각 두 차례 칠 계획이다. 3월 시험을 위한 원서접수는 2월2일부터 시작된다. 접수는 홈페이지(www.koap.or.kr)에서 이뤄진다. 응시료는 2만8000원이다. 고사장은 전국적으로 지역별 접수 결과를 분...

2015.01.11 21:27

표준형 직무능력 시험, 취업 시장 낭비 없앤다

‘코앱’은 토익·토플처럼 한 번의 시험으로 여러 기업에 응시할 수 있는 기초직무능력시험이다. 코앱의 한국어 명칭 ‘한국직무능력인증시험’에서 알 수 있듯 모든 기업이 활용할 수 있는 표준형 시험이다. 국내 기업은 그...

2015.01.11 21:27

직무 적합성 통과해야 '삼성 고시' 본다

삼성그룹이 내년 하반기 대졸 신입사원 공채부터 직무 적합성 평가를 도입하는 등 채용제도를 개편한다. 지금은 일정한 학점과 영어점수만 있으면 누구나 볼 수 있는 삼성직무적성검사(SSAT) 응시 자격을 직무 적합성 평가 통과자로 제한하기로 했다. SSAT 이후 면접 단계에서도 창의성 면접을 추가하기로 했다.삼성은 5일 이 같은 내용을 핵심으로 하는 대졸 신입사...

2014.11.05 21:52

삼성, 이공계-'전공' 인문계-'에세이' 평가…창의성 면접 도입

삼성의 새 대졸 신입사원 채용 제도는 ‘삼성 고시’로 불리는 삼성직무적성검사(SSAT) 응시 자격을 ‘직무적합성 평가’ 합격자로 제한하는 게 핵심이다. 직무적합성은 연구개발·기술·소프트웨어 직군(주로 이공계)은 전공, 영업·경영지원 직군(주로 인문계)은 에세이로 평가한다. 삼성...

2014.11.05 20:58

"대학 1학년, 진로 설정 후 직무역량 개발하라"

“대학교 1, 2학년 때부터 진로를 정하고 그에 맞는 직무 능력을 개발하기 위해 힘써야 합니다.”취업 전문가들은 삼성을 비롯해 국내 기업들의 대졸 신입사원 채용 방식이 ‘직무 역량’ 중심으로 바뀌고 있다며 이같이 조언했다. 이근면 아주대 경영대 초빙교수는 “중·고등학교 때부터 자신의 적성을 ...

2014.11.05 20:57

신세계 '확 바뀐' 채용…직무별 선발

신세계그룹은 22일부터 신입사원 약 200명을 공개 채용한다고 21일 밝혔다.모집 부문은 신세계백화점·이마트·신세계인터내셔날·신세계건설·신세계아이앤씨·신세계사이먼 등 6개 계열사다. 내년 8월까지 졸업할 수 있는 대학생은 누구나 지원할 수 있고, 22일부터 10월6일까지 신세계 채용 홈페이지(j...

2014.09.21 22:50

전역장교 2600명 채용하는데…2만명 '헤쳐모여'

올 상반기 2600여명의 전역장교 채용에 1개 사단(2만여명)이 몰릴 전망이다. 27일 국방취업지원센터에 따르면 올 전역 예정 간부(1만4700명)와 미취업 전역장교 등 총 2만1300명가량이 상반기 취업시장에 뛰어들 것으로 집계됐다. 취업 희망 전역장교가 작년 상반기에 비해 7300명 정도 늘어나 경쟁이 치열해질 전망이다. 올 상반기 전역장교 채용 의사를...

2014.04.27 21:01

구직 청년 100만명 시대…공무원 시험·자격증 몰려

공무원 시험, 자격증 취득, 대기업 입사시험 등을 준비하는 청년이 100만명에 육박하는 것으로 집계됐다. 14일 한국직업능력개발원이 통계청 자료를 활용해 분석한 결과를 보면 2007년 68만 2000명이었던 취업시험 준비자는 해마다 꾸준히 늘어 지난해 96만명으로 40.8% 증가했다. 만 15∼29세 청년층 인구 중 취업 시험을 준비하는 인원이 차지하는 비...

2014.04.14 13:26

취업준비생 "휴~"…현대차·삼성 '빅매치' 피했다

지난 5일 LG화학과 현대중공업, 6일 CJ그룹을 시작으로 상반기 대졸 신입사원 공채 필기시험이 시작됐다. 이달엔 주말마다 삼성과 현대자동차 LG전자 SK 등이 서류전형 통과자를 대상으로 인적성검사 시험을 연이어 치른다. 올해 주요 대기업들이 시험일을 서로 다르게 잡으면서, 예년과 달리 두세 개 기업에 동시에 응시하는 취업준비생들도 적지 않을 전망이다. 한...

2014.04.06 21:33

10대그룹·은행 '스펙·학력 파괴' 확산

산업은행 신용보증기금 등 금융공기업과 우리 신한 등 시중은행들은 올해 신입사원 채용 때부터 각종 자격증과 어학점수 등 이른바 ‘스펙’을 감안치 않기로 했다. 삼성 현대자동차 등 10대 그룹도 스펙을 초월한 채용을 확대키로 했다. 3일 금융위원회와 금융계에 따르면 산업은행 기업은행 한국거래소 등 18개 금융공기업은 올 신입사원 채용 때 입사지원서의 자격증 및...

2014.04.03 22:09

금융공기업 이어 시중은행도 "어학점수·자격증 안보겠다"

신입사원 채용 때 각종 자격증과 어학점수 등 이른바 '스펙'을 따지지 않는 스펙 초월 채용문화 확산을 위해 금융회사들이 앞장서기로 했다. 산업은행 등 18개 금융공기업은 물론 국민 우리 신한 하나 농협 등 주요 시중은행들도 올 신규 채용 때부터 어학 점수와 각종 자격증을 원칙적으로 요구하지 않기로 했다. 취업 준비생의 '스펙 쌓기' 부담을 덜어주기 위해서다...

2014.04.03 21:05

'금융자격 3종세트' 年10만명 응시…취업 후 장롱行

각종 자격증과 어학 점수 등 이른바 '스펙'을 요구하는 관행은 기업 채용문화의 고질적 문제로 지적돼 왔다. 취업준비생의 '스펙 쌓기' 부담만 가중시킨다는 비판이 끊이지 않았다. 특히 '좋은 일자리'로 통하는 금융회사에 취업하기 위해선 '스펙쌓기'가 필수적이어서 취업 준비생의 부담이 더 커지고 있다는 지적도 나왔다. 취업 준비생들은 실제 업무역량과는 관련 없...

2014.04.03 21:03

10대그룹도 "스펙 넘어선 창조인재 뽑겠다"

10대그룹 인사담당 임원들은 3일 대통령직속 청년위원회 주최로 열린 간담회에서 “스펙초월 채용은 일시적인 유행이 아니라 창조적이고 우수한 인재를 채용하기 위해 나아가야 할 방향”이라며 스펙초월 채용 확산에 적극 동참하겠다는 의사를 밝혔다. 구체적인 올해 채용 계획과 방식도 공개했다. 현대자동차그룹은 올해 8600여명을 채용할 계획이며 인턴이나 상시채용 규모...

2014.04.03 21:03

"적어도 3개 언어는 할 줄 알아야…"

인문계 취업이 최악이다. 봄 취업 시즌이 시작됐다지만 인문계 취업자들이 넘어야 할 문턱은 훨씬 높아졌다. 취업이 안 되니 창업의 문을 두드려 보는데 인문학도들에게 창업이 만만할 리 없다. 대책은 없고, 고민만 커진다. 일부 언론은 대안이랍시고 학교의 인문계 정원을 줄여...

2014.04.02 20:37

고졸인재 채용 수준이 건실한 사회의 척도다

한동안 반짝했던 고졸 취업 붐이 다시 사그라지고 있다고들 한다. 지난해 주요 은행들이 고졸 직원을 전년 대비 30%나 적게 뽑았고 올해도 감소 추세는 이어질 것이란 얘기도 들린다. 박근혜 정부 들어 고졸 채용이 경력단절 여성 채용으로 옮겨가고 있다는 분석도 있다. 기업들이 눈치보기에 바쁠 것이라는 추론은 오히려 자연스럽다. 정작 사회에 인재를 공급하는 교육...

2014.03.31 20:30

인문계 졸업생을 SW인재로…삼성 SCSA, 2014년도 200명 뽑는다

삼성이 인문계 졸업생을 뽑아 소프트웨어 엔지니어로 키우는 SCSA(삼성 컨버전스 소프트웨어 아카데미) 교육생을 올해도 200명가량 채용한다. 통섭형 소프트웨어 인재가 필요한 데다 워낙 소프트웨어 전공자가 모자라다보니 자체적으로 키우겠다며 만든 제도다. 이들은 공채를 통해 선발돼 6개월간 소프트웨어 교육을 받은 뒤 정식 채용된다. 20일 삼성에 따르면 계열사...

2014.03.20 20:45

20대 취업자 급증…청년고용 훈풍

지난달 20대 취업자 수 증가폭이 12만6000명에 달했다. 2000년 8월 이후 13년6개월 만에 최대 증가폭이다. 지난해 사상 최저치까지 떨어졌던 청년 고용률이 점차 회복 조짐을 보이고 있는 것이다. 통계청이 12일 발표한 '2월 고용동향'에 따르면 지난달 전체 취업자 수는 2481만9000명으로 전년 동월에 비해 83만3000명 늘었다. 취업자 수 증...

2014.03.12 20:51

2월 취업자 급증, 이 기세 몰아가자

통계청의 2월 고용동향 조사결과 취업자가 작년 2월보다 83만5000명이나 늘었다. 1월(70만5000명)에 이어 일자리가 크게 증가했다. 월간 증가폭으로는 2002년 3월 이후 최대치라고 한다. 특히 청년(만 15~29세) 취업자가 14만8000명이나 증가한 것이 반갑다. 지난해 평균 39.7%까지 떨어졌던 청년 고용률은 올 1월 40.8%, 2월 40....

2014.03.12 20:31

기업은행, 中企·공공기관 인턴 경험자 선발

기업은행은 상반기 채용 입사지원서를 3월11일까지 기업은행 홈페이지(www.ibk.co.kr)를 통해 받는다. 210명을 선발하는 이번 채용에서는 필기시험(논술·직무능력평가)과 합숙평가, 임원면접을 거쳐 5월 초 합격자를 발표한다. 모집 부문은 일반분야와 정보기술(IT)분야다. 학력·연령 등 지원 자격에는 제한이 없다. 기업은행은 이와 함께 지역경제 활성화...

2013.03.04

LS, LS봉사단·자격증 소지자 우대

LS그룹은 올 상반기 계열사별 공채 등을 통해 신입·경력사원 500여명을 뽑는다. 지난해와 비슷한 규모다. 약 200명을 뽑을 예정인 대졸 사원 그룹 공채는 하반기인 9월께 실시할 계획이다.주력 계열사인 LS산전은 현재 부문별 신입 및 경력사원 채용 과정을 진행하고 있다. 원서 접수는 지난달 17일 마감됐다. 모집분야는 전력기기 및 시스템 부문, 자동화 부...

2013.03.04