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    DEI

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    • "국내 기업, 여성 임원 내부 육성 정책 필요"

      [한경ESG] 단신 - 여성이사협회 특별 세미나 여성의 경영 참여는 다양성과 포용성, 인적자원 육성 측면에서 중요한 이슈다. 공시제도는 이 같은 여성의 경영 참여를 더욱 강화할 수 있는 도구다. 세계여성이사협회 한국지부는 10월 15일 FKI타워에서 &lsqu...

      2024.11.05 10:36

       "국내 기업, 여성 임원 내부 육성 정책 필요"
    • 투자 판단의 근거 되는 DEI 공시 전략은

      [한경ESG] C레벨 노트 최근 들어 다양성(diversity), 형평성(equity), 포용성(inclusion)을 의미하는 DEI는 기업경영에서 중요한 요소로 인식되고 있다. 다양성은 조직 구성원의 인종·성별·연령·성적...

      2024.11.05 10:00

       투자 판단의 근거 되는 DEI 공시 전략은
    • 남다른 마케팅 오히려 '역풍'…고전하는 나이키·빅토리아시크릿

      미국 스포츠웨어 브랜드 나이키와 언더웨어 브랜드 빅토리아시크릿 등이 실적 부진에 빠지자 의류·패션 업계에선 이른바 ‘깨어있는(WOKE)’ 마케팅에 대한 의구심이 확산되고 있다. 성(性)상품화와 루키즘(외모지상주의)에 대한 반발로 플러스...

      2024.09.02 16:09

      남다른 마케팅 오히려 '역풍'…고전하는 나이키·빅토리아시크릿
    • "소수자라고 뽑을 필요 없다"…美기업 인사원칙서 '형평성' 제외

      미국의 최대 인사관리 전문가 조직인 인적자원관리협회(SHRM)가 미국 기업의 인사원칙으로 꼽혀 온 다양성·형평성·포용성(DEI)에서 ‘형평성’ 요소를 삭제하기로 했다.SHRM은 13일(현지시간) 링크트인 게시물을 통해 “미국 고용주(기업)들이 DEI 인사 원칙에서 포용성과 다양성에 우선순위를 두도록 ...

      2024.07.14 18:27

    • 미국 인사관리협회, 기업 인사 원칙에 형평성 뺀다

      미국의 최대 인사 관리 전문가 조직인 SHRM(인적자원관리협회)이 다양성·형평성·포용성(DEI)에서 '형평성' 요소를 삭제하기로 했다.SHRM은 13...

      2024.07.14 16:33

      미국 인사관리협회, 기업 인사 원칙에 형평성 뺀다
    • '인종·성별 다양성' 지우는 美기업들

      미국 기업들의 올해 연례 보고서에서 ‘다양성, 형평성, 포용성(DEI)’을 언급하는 문구가 사라진 것으로 나타났다. DEI 프로그램이 추구하는 ‘워크(woke·깨어 있는) 자본주의’에 대한 반발 심리가 커지자 기업들이 선제적인 대응에 나섰다는 분석이다.21일(현지시간) 월스트리트저널(WSJ)은 미국 기...

      2024.04.22 18:19

    • '깨어있는 자본주의' 반감에…'다양성' 비전 없애는 美기업들

      올해 들어 미국 기업들이 연례 보고서에서 '다양성, 형평성, 포용성(DEI)'을 언급하는 문구가 제거되고 있는 것으로 나타났다. DEI 프로그램이 추구하는 '깨어있는(Woke·워크) 자본주의'에 대한 반발 심리가 커지자 기업들이...

      2024.04.22 15:00

      '깨어있는 자본주의' 반감에…'다양성' 비전 없애는 美기업들
    • DE&I

      [한경ESG] 이엣쥐가 알려주는 ESG 단어장- DE&I DE&I 란? Diversity, Equity and Inclusion의 줄임말로, 다양성, 형평성, 포용성을 뜻한다. 다양성은 인종, 성별, 종교 등 개인으로서 본인이 갖고 있는 고유한 속성을 뜻하고 형평성은 ...

      2023.08.04 13:27

       DE&I
    • 편견 극복?…나이키의 '내로남불'

      경영학계가 특출나게 잘하는 게 있다면 신조어 만들기다. 는 그런 신조어 중 하나인 ‘DEI’에 대해 말한다. 다양성(diversity), 형평성(equity), 포용성(inclusion)의 영어 앞 글자를 모은 말이다. 쉽게 말하면 흑인 직원, 여성 직원, 장애를 가진...

      2023.06.09 18:02

       편견 극복?…나이키의 '내로남불'
    • "나이키는 편견을 극복하라고 하면서 정작 자기는 못해" [책마을]

      경영학계가 특출나게 잘하는 게 있다면 그건 바로 신조어 만들기다. 는 그런 신조어 중 하나인 ‘DEI’에 대해 말한다. 다양성(diversity), 형평성(equity), 포용성(inclusion)의 영어 앞 글자를 모은 말이다. 쉽게 말하면 흑인 직원, 여성 직원, ...

      2023.06.08 11:40

      "나이키는 편견을 극복하라고 하면서 정작 자기는 못해" [책마을]
    • ESG 정책이 SVB 파산 불렀다?…"대부분 거짓"

      미국 정계에서 실리콘밸리은행(SVB) 파산의 원인을 두고 논쟁이 격화되는 가운데 환경·사회·지배구조(ESG) 경영이 이번 사태와 무관하다는 분석이 나온다.15일(현지시간) 뉴욕타임스(NYT)는 미국 공화당에서 제기한 '워크(WOKE·깨어있는)' 운동이 SVB의 파산을 초래했다는 주장을 정면으로 반박했다. ...

      2023.03.16 16:52

    • 젠더 다양성 없는 기업의 미래는 없다

      [한경ESG] 스페셜 리포트 2020년 1월 10일 국회에서 자본시장법이 개정되어 자산총액 2조원 이상의 상장법인은 ‘이사회 이사 전원을 특정 성의 이사로 구성하지 아니하여야 한다’는 조항이 신설되었다. 자본시장법이 개정된 후 각 기업은 ...

      2021.08.13 10:59

      젠더 다양성 없는 기업의 미래는 없다
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