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    인재포럼

    • "노벨상 수상자 강연 전부 받아적었다"…CEO·교수까지 'AI 열공'

      “몇 년째 이맘때가 되면 수업을 대신해 40명의 학생을 포럼에 데리고 옵니다. 포럼 내용을 주제로 수업 시간에 퀴즈도 내는데, 학생들의 반응이 정말 좋습니다.”(명지원 삼육대 교수)지난달 30~31일 서울 광장동 그랜드워커힐서울에서 열린 &lsqu...

      2024.11.01 18:17

      "노벨상 수상자 강연 전부 받아적었다"…CEO·교수까지 'AI 열공'
    • 핵심 이공계 인력 유출 '위기'…"인재 양성 방정식 바꿔야"

      “국내 이공계 인재들도 취업이 어려운 상황입니다. 국내 인재들이 일자리를 찾아 떠나가는데 해외에서 인재를 유치한다는 건 불가능에 가깝습니다.”홍성민 과학기술정책연구원 과학기술인재정책연구센터장은 31일 서울 광장동 그랜드워커힐서울에서 열린 &lsqu...

      2024.10.31 18:19

      핵심 이공계 인력 유출 '위기'…"인재 양성 방정식 바꿔야"
    • "AI 잠재력 깨우려면 명확한 질문 던져야" AX시대 질문의 격차

      “인공지능(AI)은 갓 입사한 신입사원과 같습니다. 원하는 수준의 결과물을 얻지 못했다면 사용자가 명확한 질문을 던지지 않았을 확률이 높죠.”31일 ‘글로벌인재포럼 2024’의 ‘AX시대, 질문의 격차 Homo-in...

      2024.10.31 18:17

      "AI 잠재력 깨우려면 명확한 질문 던져야" AX시대 질문의 격차
    • "전세계 AI 확산·저출생으로…고급인력 쟁탈전 더 치열해질 것"

      저출생으로 인한 인구 감소는 세계적 추세다. 인공지능(AI) 확산으로 고숙련 일자리의 중요성은 더 커지고 있다. 세계적으로 인력 확보를 위한 ‘소리 없는 전쟁’이 치열해지는 이유다. 각국은 어떻게 대응하고 있을까. 한국 미국 독일 전문가들이 &ls...

      2024.10.31 18:15

      "전세계 AI 확산·저출생으로…고급인력 쟁탈전 더 치열해질 것"
    • "창의적 조직 만들려면 명확한 비전 세워야"

      국내 이직 수만 연간 1100만 건에 달하는 ‘대이직’의 시대. 커리어 성장을 꿈꾸는 직원에겐 어떻게 동기를 부여해야 할까. 모든 조직의 리더와 인사담당자가 안고 있는 고민이다.31일 ‘글로벌인재포럼 2024’에 모인 인적자원...

      2024.10.31 18:12

      "창의적 조직 만들려면 명확한 비전 세워야"
    • "AI교과서로 수업하자, 학생들 집중도 높아져"

      “내년 도입되는 인공지능(AI) 디지털교과서와 관련해 다양한 우려가 나오지만 우리 교육 현장은 변화를 받아들일 준비가 돼 있습니다. 코로나19 팬데믹 당시 독보적인 속도로 디지털 전환에 성공한 것처럼요.”서울대 미래교육혁신센터장을 맡고 있는 임철일...

      2024.10.31 18:11

      "AI교과서로 수업하자, 학생들 집중도 높아져"
    • "AX시대 이미 시작…인간 경쟁력 더 높아질 것"

      “AX(인공지능 전환) 시대는 이미 시작됐습니다. 보고서를 대신 작성하고, 번역하고, 분석하는 인공지능(AI) 비서가 일상화됐죠. 사람의 생산성은 더 높아질 수 있습니다.”(마르코 카살라이나 마이크로소프트 애저 AI 부사장)31일 폐막한 &lsqu...

      2024.10.31 17:59

      "AX시대 이미 시작…인간 경쟁력 더 높아질 것"
    • 명확한 지시가 AI 잠재력 깨운다…"질문 역량 더 중요해질 것"

      "인공지능(AI)은 갓 입사한 신입사원과 같습니다. 원하는 수준의 결과물을 얻지 못했다면 사용자가 명확한 질문을 던지지 않았을 확률이 높죠."31일 '글로벌인재포럼 2024'의 'AX시대, 질문의 격차 Homo-interrogans(묻는 인간)&#...

      2024.10.31 16:31

      명확한 지시가 AI 잠재력 깨운다…"질문 역량 더 중요해질 것"
    • "AX시대 해법 찾으러 왔어요"…남녀노소 몰린 글로벌인재포럼

      “마르코 카살라이나 마이크로소프트(MS) 부사장은 인공지능(AI)과 머신러닝 분야의 전설적인 구루(권위자)입니다. 그가 발표자로 나온다는 소식을 듣고 한걸음에 달려왔습니다.” (온라인 소매 플랫폼 대표 허태환씨)31일 서울 광장동 그랜드워커힐서울에...

      2024.10.31 15:33

      "AX시대 해법 찾으러 왔어요"…남녀노소 몰린 글로벌인재포럼
    • "창의적 조직문화는 '바텀업' 아닌, 제대로 된 '톱다운'에서 시작"

      국내 연간 이직 수가 1100만 건에 달하는 '대이직'의 시대. 커리어 성장을 위해 다른 기업을 꿈꾸는 직원에겐 어떻게 동기 부여를 해야 할까. 치열한 채용 경쟁 속에서 좋은 인재를 뽑으려면 무엇이 중요할까. 모든 조직의 리더와 인사담당자가 갖고 있는 고...

      2024.10.31 14:20

      "창의적 조직문화는 '바텀업' 아닌, 제대로 된 '톱다운'에서 시작"
    • "AI 시대는 '인간의 시대'... 딥테크·엔터·웰니스 주목하라"

      "인공지능(AI)의 시대는 결국 '인간의 시대'입니다. 인간이 AI를 사용하지만, 결정은 인간이 합니다."AI 스타트업 트웰브랩스의 정진우 공동창업자 겸 운영이사는 30일 서울 광장동 그랜드워커힐서울에서 열린 &lsqu...

      2024.10.30 18:13

      "AI 시대는 '인간의 시대'... 딥테크·엔터·웰니스 주목하라"
    • "앞으로 단순 지식은 AI가 가르칠 것…교사 역할 바뀌어야"

      “이제 단순 지식은 인공지능(AI)이 가르칠 겁니다. 교육의 역할도 이에 맞춰 바뀌어야 합니다.”국가AI위원회 부위원장을 맡고 있는 염재호 태재대 총장은 30일 열린 ‘글로벌인재포럼 2024’의 ‘AX 시대 인재를 ...

      2024.10.30 17:45

      "앞으로 단순 지식은 AI가 가르칠 것…교사 역할 바뀌어야"
    • 챗GPT도 틀릴 수 있어…비판적인 사고 키워야

      “생성형 인공지능(AI)도 틀릴 수 있다는 비판적 사고를 길러야 합니다. AI는 모든 걸 해결해 주지 않습니다.”김익재 한국과학기술연구원 AI·로봇연구소 소장(사진)은 30일 열린 ‘글로벌인재포럼 2024’에서 &...

      2024.10.30 17:44

      챗GPT도 틀릴 수 있어…비판적인 사고 키워야
    • "女인재 많은 기업, 돈 더 잘 벌어"

      “우리 회사에서도 ‘우영우’가 나올 수 있을까.”포스코그룹의 인재 교육 전략은 이 질문에서 시작됐다. 김순기 포스코인재창조원 원장은 30일 열린 ‘글로벌인재포럼 2024’의 ‘DEIB, 인재를 ...

      2024.10.30 17:43

      "女인재 많은 기업, 돈 더 잘 벌어"
    • "AI로 공공부문 인사관리…공정성 높일 것"

      “공공부문 인사 관리에서 화두가 되는 공정성 문제는 인공지능(AI)의 도움을 받아 해결할 수 있습니다. 직무, 급여, 성과 등 인적 자원 데이터를 AI로 관리하는 것처럼 AI 협업이 확대될 것이라고 생각합니다.”30일 열린 ‘글로벌인재포...

      2024.10.30 17:42

      "AI로 공공부문 인사관리…공정성 높일 것"
    • 노벨상 수상자·빅테크 CEO…AI 대전환 시대, 인재상을 말하다

      서울 광장동 그랜드워커힐서울에서 30일 막을 올리는 ‘글로벌인재포럼 2024’(한국경제신문사·교육부·한국직업능력연구원 공동 주최)에서는 세계적 석학과 인재 양성 전문가들이 인공지능전환(AX) 시대의 방향성을 전망하고 대응 ...

      2024.10.29 17:46

      노벨상 수상자·빅테크 CEO…AI 대전환 시대, 인재상을 말하다
    • "AI는 인재 '업스킬링' 기회…'간판'보다 실력으로 적재적소 배치"

      “인공지능(AI)이 사람을 대체할 것이라는 우려가 많지만 AI는 사람을 대체하는 게 아니라 강화(augment)할 겁니다.”경영 전문지 포천이 선정한 500대 기업 중 60%가량이 사용하는 인재관리(HR) 및 재무 분야 소프트웨어 플랫폼 워크데이의...

      2024.10.22 17:31

      "AI는 인재 '업스킬링' 기회…'간판'보다 실력으로 적재적소 배치"
    • "AI 에이전트가 단순·반복 작업…우린 더 창의적인 일에 몰두할 것"

      “인공지능(AI) 에이전트 등장은 엄청난 업무 혁신을 가져올 겁니다. 반복적이고 시간이 많이 걸리는 작업을 에이전트에 맡기고, 직원들은 보다 더 창의적인 일에 집중할 수 있습니다.”마르코 카살라이나 마이크로소프트(MS) 애저 AI 부사장(사진)은 ...

      2024.10.22 17:28

      "AI 에이전트가 단순·반복 작업…우린 더 창의적인 일에 몰두할 것"
    • 장영하 "스스로 판단하는 AI…책임은 누가 질지 논의 필요"

      “인공지능(AI) 시대에 인류는 AI 활동의 최종 결정권자 역할을 해야 합니다.”장영하 영국 서식스대 과학기술정책연구소(SPRU) 부교수(사진)는 AI와 인류가 공존하는 사회에서 인류가 맡을 역할이 무엇인지 묻자 이같이 답했다. 장 교수는 &ldq...

      2024.10.14 17:31

      장영하 "스스로 판단하는 AI…책임은 누가 질지 논의 필요"
    • MIT·스탠퍼드 "AI개발, 인간윤리 존중 기반돼야"

      인공지능(AI)이 일상화·고도화되면서 글로벌 주요 대학은 ‘인간 존중’이라는 철학을 기반으로 한 AI 연구를 하고 있다. 기술 발전이 인간의 가치와 윤리를 존중하는 방향으로 나아가야 한다는 원칙에서다.14일 미국 스탠퍼드대 산하 인간중심AI연구소(HAI)에 따르면 AI 공정성과 투명성에 관한 연구는 세계적으로 활발히 이뤄지...

      2024.10.14 17:30

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