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    한국 최고의 직장

    • "직원 위한 최적의 근무환경 구축… 국내기업들 약진 두드러져"

      에이온휴잇이 선정한 ‘2017 한국 최고의 직장’에 뽑힌 10개 기업은 직원을 몰입시키는 수준이 전체 참여사보다 16% 높았다. 또 최고의 직장에서 나타나는 공통적 특징인 △고용 브랜드 △경영진 리더십 △고(高)성과 문화 역시 높은 수준이었다. 이...

      2017.10.19 17:26

       "직원 위한 최적의 근무환경 구축… 국내기업들 약진 두드러져"
    • 네 가지 공통점이 최고의 일터 비법

      ‘즐거운 일터’ 정착을 위해 꾸준히 노력한 LG디스플레이가 세계적 인사조직 컨설팅 기업인 에이온휴잇이 선정한 ‘2017 한국 최고의 직장(Best Employers)’에서 대상을 받는다. DHL코리아, 동화기업, 램리서치코리아...

      2017.10.19 17:24

       네 가지 공통점이 최고의 일터 비법
    • Fun경영, 고객 신뢰 1위 비결… 반도체 제조 장비 선두 질주

      램리서치는 세계 반도체업계에 반도체 제조 시 필요한 웨이퍼 제조 장비 및 고객 지원 서비스를 공급하는 반도체 제조 장비 분야 선두 기업이다. 세계 수준의 혁신 기술과 생산 솔루션을 제공해 고객이 성공할 수 있도록 헌신하는 것이 회사의 사명이다. 본사는 미국 캘리포니아주...

      2017.10.19 17:19

       Fun경영, 고객 신뢰 1위 비결… 반도체 제조 장비 선두 질주
    • "스킨십으로 회사와 직원이 하나의 팀처럼 합심하도록 노력"

      LG디스플레이 최고경영자(CEO) 한상범 부회장은 임직원이 즐거운 직장을 만들기 위해 CEO와 직원들 간 벽을 허물고, 회사 안팎의 이야기를 경청하는 등 조력자 역할을 자처하고 있다. 한 부회장은 매월 ‘한식구 간담회’를 통해 회사 내 다양한 계층...

      2017.10.19 17:17

       "스킨십으로 회사와 직원이 하나의 팀처럼 합심하도록 노력"
    • 심신 안정·활기찬 조직·가족 친화… '즐거운 직장' 전담 조직 가동

      LG디스플레이는 ‘인간존중 경영’의 경영 이념을 바탕으로 구성원이 일하기 좋은 직장 문화를 조성하기 위해 ‘즐거운 직장’이라는 전담조직을 구성해 독특한 조직문화를 선도하고 있다. 즐거운 직장팀은 심신의 건강(Wellness),...

      2017.10.19 17:16

       심신 안정·활기찬 조직·가족 친화… '즐거운 직장' 전담 조직 가동
    • 여성 근로자 비중 업계 두 배… 전직원 국제특송 전문가 인증

      1977년 국내 최초로 국제특송 서비스를 선보인 DHL코리아는 올해 창립 40주년을 맞는다. 현재 약 1200명의 직원이 근무하는 DHL코리아는 세계 220개 국가와 영토를 잇는 세계적인 물류 네트워크와 전 직원의 국제특송 전문가 인증 이수를 통해 고객에게 최상의 서비...

      2017.10.19 17:14

       여성 근로자 비중 업계 두 배… 전직원 국제특송 전문가 인증
    • "사람과 기술에 과감한 투자"… 반도체 공정제어 세계 1위

      KLA-Tencor는 반도체 공정제어 분야 세계 1위 글로벌 기업이다. 회사가 이처럼 성장한 배경에는 사람과 기술에 대한 과감한 투자가 주요한 이유로 자리한다. 매년 매출의 15% 이상을 연구개발(R&D)에 투자해 기술 혁신을 주도하는 한편 차별화된 반도체 공정 솔루션...

      2017.10.19 17:12

       "사람과 기술에 과감한 투자"… 반도체 공정제어 세계 1위
    • '코칭' 문화로 직원과 함께 크는 기업

      한국로슈진단(대표 리처드 유)의 비전은 ‘비전 2020, 혁신을 선도하고 함께하는 성장’이다. 로슈진단의 혁신적인 진단검사 제품을 통해 환자와 의료인에게 의학적 가치를 전달하고, 내부적으로는 열린 소통의 문화, 직원과 함께 성장하는 회사를 만들고자...

      2017.10.19 17:09

       '코칭' 문화로 직원과 함께 크는 기업
    • '사람-서비스-수익'… 일하기 좋은 직장

      페덱스(FedEx)는 ‘사람-서비스-수익(P-S-P)’이라는 경영철학을 토대로 설립됐다. P-S-P는 회사가 사람(people)을 중요하게 대하면, 직원이 고객에게 최고의 서비스(service)를 제공해, 결국 회사 수익(profit)이 증대된다는...

      2017.10.19 17:07

       '사람-서비스-수익'… 일하기 좋은 직장
    • '환자 위한 혁신' 일구는 활짝 열린 일터

      1983년 설립돼 올해로 국내 진출 34주년을 맞은 한국로슈는 항암제 분야 세계 1위 기업이자 바이오 의약품, 맞춤의료 분야 선두주자다. ‘환자중심주의(patient centricity)’를 기치로 내걸고, 환자들의 수명 연장과 삶의 질 향상에 기...

      2017.10.19 17:05

       '환자 위한 혁신' 일구는 활짝 열린 일터
    • 소통·협업·권한 위임 '기업문화 혁신'

      KT는 소통과 협업, 권한 위임의 기업 문화를 통해 직원들이 몰입할 수 있는 환경을 만들고 있다. 2014년 황창규 회장 부임 후 글로벌 1위로 거듭나기 위해서는 기업문화 혁신이 특히 중요하다는 인식 아래 소통 협업 권한 위임을 KT의 모든 임직원이 체질화하도록 했다....

      2017.10.19 17:03

       소통·협업·권한 위임 '기업문화 혁신'
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