현대엔지니어링, DIPS 구축사업 본격화...업무능률 높이려

현대엔지니어링이 업무능률을 높이기위해 추진중인 지적생산성향상시스템(DIPS)구축 사업을 본격화하고있다. 현대는 최근 DIPS추진계획안을 확정하고 이시스템을 적용할 시범부서로 기전사업본부 계장부를 선정했다. 이계획안에 따르면 우선 시범부서를 중심으로 오는 11월부터 내년 5월까지3개월단위로 제1,2기 DIPS운동을 실시한뒤 개인및 부서목표의 달성도와 함께 사업본부목표 달성도를 평가해 문제점을 보완,94년 하반기부터는 이 운동을 전사적으로 확대한다는 방침이다. DIPS는 일본의 컨설팅업체인 LCA사가 개발한 시스템으로 지적 업무종사자를 위한 생산성 향상시스템이다. DIPS는 "하루중 30분을 매일 자기의 부족한 능력을 창조해 나가는데 할애하라" "30분의 잡무처리시간을 미리 책정하라" "인간의 집중력이 지속될수있는 한계인 2시간정도 이내에 업무에 대한 달성감을 얻을수있도록 하는 업무설계를 하라"는등 일의 집중도를 높일수있는 일련의 원칙을 제시하고 이에 맞춰 업무를 수행할것을 요구하고있다. 또 이같은 여러 노하우의 활용을 습관화하고 매일 업무를 설계하며 스케줄을 관리,개선키위해 DIPS노트를 활용할것을 제시하고있다. 이 회사 기획실의 우승헌실장은 "DIPS구축을 통해 50%의 생산성 향상을 기대하고 있다"고 말했다.