[새로나온책] (경제/경영) '멀티미디어의 이해' 등
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멀티미디어의 이해(아오야기 다모쓰저 대청간 1만원 ) =문자 음성 도형 영상 등 모든 정보를 "1"과 "0"의 디지털신호로 처리하는 멀티미디어의 기본개념과 세부적 기술을 함께 정리했다. 강등인사가 강한 간부를 만든다(다나베 카즈노리저 최병진역 6,000원) =저자가 운영하는 일 다나베그룹의 "인재만들기"방법 실례를 제시했다. 다나베그룹의 인사원칙은 "추월을 금지하지 않는 것". 그 첫단계는 "사내기업가 입후보제도" "경영학교"를 통한 발탁인사이며 그때 충분히 실력을 발휘하지 못하면 14개 자회사로 강등전보된다. 그러나 발탁과 강등은 언제나 유동적이다. 실제 강등인사를 경험한 간부 21명의 수기를 실었다. 강연.강의 기법 50장(일본언론과학진흥협회저 김영희역편 신세대간 6,000원) ="3분스피치 훈련 기본교재"라는 부제가 보여주듯 일부 혹은 다중을 대상으로 연설하는 방법을 모았다. 소자본으로 성공한 세계의 초일류기업(양진영편 청노루간 6,500원) =소자본으로 자영업을 시작하려는 일반인을 위한 가이드북.레이 크록의 맥도널드 햄버거, 빌 게이츠의 마이크로소프트, 필립 나이트의 나이키 운동화 등 세계적인 초일류기업 12개사의 창업 및 성장에 얽힌 비화와 경영비법을 공개하고 창업자들의 인간적 특성과 애환으로 얼룩진 인생행로를 소개했다. (한국경제신문 1996년 1월 31일자).