아시아자동차, 조직개편 단행

아시아자동차는 기존 14개 부문의 경영조직을 6개 본부제로 축소하고 각 본부장의 책임경영을 강화하는 것을 골자로 한 조직개편을 단행한다고 27일 밝혔다. 아시아는 이에따라 영업총괄 조규호부사장을 생산관리본부장으로 전보시키는 등 본부장급 5명에 대한 인사를 단행했다. 아시아는 각 본부장 밑에 손익관리(PI)팀과 인력관리팀을 신설,본부장이 직접 관리토록 해 효율적인 이익관리와 인력운용을 꾀하기로 했다. 또 현행 6-9단계의 결제과정을 3단계(부서장본부장사장)로 대폭 줄이고 부.과 조직도 통합하는 대부대과제 도입도 추진키로 했다. 아시아자동차 관계자는 "이번 조직개편은 신임 김영석사장 취임이후 3개월간에 걸친 경영분석과 업무파악의 결과물로 평소 강조해온 "강한 회사 만들기"의 의지가 반영된 것"이라고 설명했다. 본부장급 인사내용은 다음과 같다. 생산관리본부장겸 기술연구소,구매본부관할 조규호부사장 영업본부장 이정호전무 기획관리본부장 최봉호전무 구매본부장 이수웅전무 재무관리본부장 홍언표상무. (한국경제신문 1996년 3월 28일자).