[사회면톱] "사내복지기금 크게 늘었다" .. 자녀장학금 등

근로자 자녀장학금, 경조금, 주택자금등 근로자의 복지증진에 사용되는 사내 근로복지기금 규모가 큰폭으로 증가하고 있다. 23일 노동부에 따르면 지난해말 현재 사내근로복지기금을 조성한 사업장은전년보다 19.2% 늘어난 6백55개로 기금총액은 무려 52.5% 증가한 1조5천9벡74억원에 이른 것으로 나타났다. 사업장별 기금조성규모는 포항종합제철이 9백70억원으로 가장 많았으며 조흥은행 4백38억원, 한국은행 4백15억원등 1백억원이 넘는 사업장도 40곳에 달했다. 이처럼 사내근로복지기금이 대폭 증가한 것은 지난해 상반기부터 당해년도출연금의 30%범위내에서 기금원금을 사용할수 있도록 기금사용에 대한 규제를 완화한데다 노사간 협상도 임금인상보다 근로자의 복지증진에 초점을맞추는 경향이 강해진 때문으로 분석된다. 업종별로 보면 기금수는 제조업이 전체의 49.3%인 3백23개로 가장 많았고금융.보험업 1백23개(18.8%), 서비스업 79개(12.1%)등의 순이었다. 그러나 기금조성규모는 금융.보험업이 37.6%인 6천5억원으로 가장 많았고 제조업 5천6백31억원(35.3%), 서비스업 1천6백83억원(10.5%)등으로 업체당기금규모는 금융.보험업이 높은 것으로 나타났다. 사업체 규모별 기금설립률을 보면 1천인이상 대기업이 61.4%(3백16곳중 1백94곳)로 가장 높았으며 3백인이상 1천인미만 10.1%,1백인이상 3백인미만 2.5%, 1백인미만 0.1%등으로 대기업일수록 기금설립이 활발한 것으로 집계됐다. 한편 지난92년 사내근로복지기금법이 시행된 이후 지난해말까지 모두 2천7백83억원이 근로자들의 장학금, 경조금등에 지급되었고 지난해 한해동안에는 1천3백63억원이 지원됐다. 지난해 기금지출내역을 보면 장학금지급이 76.8%인 1천47억원으로 가장많았으며 다음으로 명절선물등 2백29억원 재난구호금 33억원 생활안정자금지원 32억원 우리사주구입자금 12억원 주택자금지원 10억원등이었다. (한국경제신문 1996년 5월 24일자).