직장인 절반 "배우자 월급 557만원이면 회사 관둘래"

[한경닷컴] 직장인 2명 중 1명은 배우자의 월급에 따라 회사를 그만 둘 의향이 있으며 그 기준은 월 수입 평균 557만원인 것으로 조사됐다.

취업포털 사람인이 자사회원인 직장인 2506명을 대상으로 ‘배우자의 수입과 회사생활’에 대해서 조사한 결과 절반에 가까운 45.3%가 ‘배우자의 수입에 따라 회사를 그만 둘 의향이 있다’라고 답했다.성별에 따라 살펴보면 여성(65.9%)이 남성(24.6%)보다 회사를 그만 둘 의향이 2배 이상 많았다.또 결혼 여부에 따라서는 기혼자(37.9%)보다 미혼자(49.8%)가 그만 두겠다는 의향이 높았다.

회사를 그만 둘 수 있는 배우자의 월급 수준은 평균 557만원으로 집계되었다.세부적으로 살펴보면 ‘400만~500만원 미만’(25.4%)이 가장 많았고 이어 ‘500만~600만원 미만’(23.4%),‘300만~400만원 미만’(15.2%)，‘1000만원 이상’(10.3%)，‘600만~700만원 미만’(7.8%)，‘700만~800만원 미만’(7.7%) 등의 순이었다.

배우자 수입에 따라 회사를 그만두고 싶은 이유로는 ‘출산 및 자녀 양육에 집중하려고’(58.5%，복수응답)가 1위를 차지했다.다음은 ‘여유로운 결혼생활을 누리고 싶어서’(37.4%)，‘일과 가정생활 모두에 충실하기 어려워서’(32.2%)，‘배우자 월급으로도 충분할 것 같아서’(25.4%)，‘가사분담 관련 갈등을 겪지 않으려고’(13.7%)，‘회사생활이 맞지 않아서’(12.6%)， ‘씀씀이를 줄이면 문제 없을 것 같아서’(11%) 등이 뒤를 이었다.

반면， 배우자가 회사를 그만둔다고 하면 어떻게 대응할까.응답자의 53.8%는 ‘배우자의 뜻에 따른다’라고 답했지만 ‘당분간만 일을 하도록 설득한다’(20.6%)，‘그만두지 못하도록 적극 말린다’(17%)라는 의견도 적지 않았다.성별에 따라 살펴보면 ‘배우자의 뜻에 따른다’는 의견은 남성(75.9%)이 여성(31.9%)보다 2배 이상 많았던 반면 ‘그만두지 못하도록 적극 말린다’는 의견은 여성(29.5%)이 남성(4.5%)보다 6배 이상 많았다.

한편 내가 일하지 않아도 되는 배우자의 희망 월급은 557만원이었지만 기혼 직장인(697명)에게 실제 배우자의 월급을 물어본 결과 평균 245만원으로 집계돼 2배이상 차이를 보였다.

최진석 기자 iskra@hankyung.com