한화생명에 서류가 줄어든 이유
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금융가 In & Out김연배 한화생명 대표이사 부회장(72·사진)의 서울 여의도 집무실 탁자엔 수백장의 생일축하 카드가 쌓여 있다. 지난해 9월 취임한 김 부회장은 출근해 재무설계사(FP)들에게 보낼 카드에 서명하는 일로 하루를 시작한다. FP가 2만여명에 달하는 만큼 매일 80장 정도의 카드에 서명한다.
김연배 부회장 취임 6개월
서류 대신 구두 보고 늘려
취임 6개월째를 맞은 김 부회장의 업무 혁신과 현장 경영이 주목받고 있다. 그는 취임하자마자 서류 대신 이메일과 구두로 보고하라고 지시했다. 사무실 종이서류가 절반 가까이 줄었고 직접 태블릿PC를 들고 보고받았다.이 같은 변화는 영업현장으로도 확산됐다. 과거 FP들은 소비자를 만날 때 100여장의 서류를 출력하기도 했지만, 지금은 태블릿PC를 활용한다. 이런 ‘신(新) 전자청약시스템’의 효과로 작년 이맘때 5%에 불과했던 전자청약 체결률은 30%까지 높아졌다.
김 부회장은 영업 핵심 동력인 FP들의 기(氣)를 살릴 수 있다면 어디든 달려간다. 지금까지 전국 7개 지역본부를 돌며 23회에 걸친 강의를 통해 2500명의 설계사를 만났다. 영업실적이 우수한 8000명의 FP들에게 45만3660주의 한화생명 주식을 지급한 것도 김 부회장의 현장 중심 경영의 일환이라는 것이 회사 측 설명이다.
류시훈 기자 bada@hankyung.com