20일 데드라인 앞둔 한국GM 노조… "파국 열차 멈춰라" 勞勞 갈등까지

일부 조합원 "집행부가 민의 왜곡"

법정관리(기업회생절차) 위기에 내몰린 한국GM 노동조합이 ‘파업 카드’를 내세워 회사를 압박하고 있다. 노조가 오는 20일까지 자구안을 받아들이지 않고 되레 총파업에 들어가면 자금난에 처한 한국GM은 곧바로 법정관리에 들어간다. 노조 내부에서 “집행부가 1만여 명의 일자리를 담보로 벼랑 끝 협상을 벌이고 있다”는 비판이 쏟아지면서 ‘노노(勞勞) 갈등’ 조짐마저 보이고 있다.

중앙노동위원회는 17일 한국GM 노조가 지난 2일 제출한 노동쟁의 조정신청과 관련해 ‘조정 중지’ 결정을 내렸다. 노사 양측의 의견이 엇갈려 중노위가 더 이상 조정할 수 없다는 뜻이다. 사측은 자녀 학자금 등 복리후생 비용(연 3000억원) 중 30%가량을 줄여야 한다고 제안했지만 노조는 이를 거부하고 있다.

한국GM 노조가 쟁의행위에 대한 조합원 찬반투표를 거쳐 조합원 과반수 찬성을 얻으면 파업 요건을 갖추게 된다. 일각에선 노조가 조정 중지 결정에도 불구하고 부결 가능성을 우려해 찬반투표에 들어가지 못할 것이란 관측도 나온다. 최근 법정관리 가능성까지 거론되면서 쇠파이프 난동 등 과격 행위를 주도해온 노조 집행부에 대한 조합원들의 부정적 여론이 높아졌기 때문이다.

노조의 균열 현상도 감지되고 있다. 조합원 사이에선 노조가 자구안을 수용해 회사가 법정관리에 들어가는 파국만은 막아야 한다는 목소리가 커지고 있다. 일부 조합원은 노조 집행부에 “대책 없는 버티기로 조합원들만 사지로 내몰리게 됐다”며 불만을 터뜨리고 있는 것으로 전해졌다. 연구소 소속 한 조합원은 노조 간부들에게 이메일을 보내 “집행부가 직원들의 의견을 노사 협상에 담지 않고 민의를 왜곡하고 있다”고 비판하기도 했다.

한국GM은 ‘데드라인’인 20일까지 노조가 자구안을 수용하지 않으면 다음주 초 법원에 법정관리 신청서를 낼 방침이다. 법원의 동의를 얻어 미국 제너럴모터스(GM) 본사 주도로 회생계획을 다시 짜겠다는 것이다.

장창민 기자 cmjang@hankyung.com