[JOB뉴스] 우리은행, 6개 분야 신입직원 250명 공채… 21일부터 4개권역 채용설명회

<우리은행 2018 하반기 일반직 공채>

▶원서접수 : 9월18~10월5일(오후 6시)
▶모집분야 : 일반, 지역인재, IT디지털, IB(투자금융), WM(자산관리), 리스크/자금
▶채용절차 : 서류전형(합격자 발표: 10월23일)→필기시험(10월28일)→1차 면접(11월12~16일)→인성검사/건강검진→2차 면접(11월26~11월30일)

우리은행이 올들어 세 번째 공개채용에 나선다. 우리은행은 18일 일반직 신입행원 채용공고를 내고 △일반 △지역인재 △IT디지털 △IB(투자금융) △WM(자산관리) △리스크/자금 등 6개 분야에서 250명을 채용한다고 밝혔다.
우리은행의 열린채용 원칙에 따라 학력, 연령, 성별 등에 관계없이 지원이 가능하다. 입사지원서는 10월5일(오후 6시)까지 우리은행 채용홈페이지(www.wooribank.com)를 통해 받는다.

구체적인 지원 분야를 살펴보면, 지역인재 부문은 경기 남부, 대전·충청, 강원, 부산·경남, 진주·사천, 대구·경북, 광주·전남·전북·제주 등 7개 지역으로 해당지역 고교·대학 졸업자(졸업예정자)가 지원 가능하다.

입행 후에는 해당 지역에서만 근무하게 된다. IT디지털 부문은 IT·이공·자연계열 전공자이면서, 6개월 관련 업종 경험자 또는 석사 이상 학위 보유자만 지원이 가능하다. IB 부문은 상경계열 전공자이면서 6개월 관련 업종 경험자 또는 석사 이상 학위 보유자만 지원이 가능하다. WM 부문은 전공, 근무 경험이 없어도 지원할 수 있다. 리스크/자금 부문은 관련 근무 경험이 없어도 지원할 수 있지만 전공(상경, 이공, 자연계열)에 제한이 있다.

채용절차는 서류전형, 필기시험, 1차 실무면접, 인성검사·건강검진, 2차 임원면접 등이다. 서류전형 합격자는 10월23일에 발표할 예정이며, 필기시험은 10월28일 실시한다. 필기시험은 공통적으로 NCS직업기초능력평가, 일반상식, 경제지식 등 3과목이다.

우리은행은 원서접수 기간 중 전라권(9월21일 전남대), 경북권(9월27일 경북대), 경남권(9월28일 부산대), 수도권(10월1, 2일 우리은행 본점) 등을 순회하며 채용설명회를 개최할 예정이다. 다만 수도권 채용설명회는 선착순 600명씩 1200명에 한해 참가신청을 받는다.

한편 우리은행은 올 상반기 일반직 신입직원 240명을 채용한 후 7월 리테일서비스직 200명, 고졸(특성화고) 사원 60명 등 500명을 채용했다. 하반기 일반직 250명을 채용하면 올 한해동안 750명을 뽑게 된다.

공태윤 기자 trues@hankyung.com

*모바일 한경에서 강무진 우리은행 인사부 차장의 인터뷰 기사를 보실 수 있습니다.