신입사원 최종합격 때까지 쓴 자소서 '평균 14.4개'
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잡코리아, 입사 1년 미만 신입 292명 대상 설문조사
신입사원들이 재직 중인 회사에 최종 합격할 때까지 써낸 자기소개서가 평균 10건을 훌쩍 넘는다는 조사 결과가 나왔다.26일 취업 포털 잡코리아에 따르면 최근 입사 1년 미만의 신입사원 292명을 대상으로 취업 과정에 대한 설문조사를 한 결과 평균 자기소개서 작성 건수는 14.4건으로 집계됐다.
5건 이하라는 응답이 전체의 31.2%로 가장 많았으나 11∼20건(21.6%), 6∼10건(20.5%) 등의 답변도 20%를 웃돌았다.
특히 응답자의 7.2%는 무려 50건 이상 작성했다고 밝혔다.가장 까다로운 자기소개서 문항에 대해서는 '지원 동기·이유'를 꼽은 응답자가 51.7%(복수응답)로 가장 많았으며 ▲ 실패 극복 경험담(21.9%) ▲ 직무 역량 관련(21.2%) ▲ 입사 후 포부(19.9%) ▲ 성장 과정(15.1%) 등이 뒤를 이었다.
자기소개서 작성에 가장 큰 도움이 된 것으로는 '취업포털·구직커뮤니티의 취업 자료'라는 응답이 51.4%로 가장 많았고, '취업 선배나 지인들의 합격 자기소개서'(47.9%)와 '취업 사교육'(22.3%) 등의 순이었다.
이밖에 조사대상 신입사원들 가운데 15.8%는 취업준비 과정에서 비용을 들여 자기소개서 첨삭·컨설팅을 받은 경험이 있다고 밝혔다.그러나 실제 합격에 도움이 됐다는 응답자는 이들 가운데 23.9%에 그쳤다./연합뉴스
신입사원들이 재직 중인 회사에 최종 합격할 때까지 써낸 자기소개서가 평균 10건을 훌쩍 넘는다는 조사 결과가 나왔다.26일 취업 포털 잡코리아에 따르면 최근 입사 1년 미만의 신입사원 292명을 대상으로 취업 과정에 대한 설문조사를 한 결과 평균 자기소개서 작성 건수는 14.4건으로 집계됐다.
5건 이하라는 응답이 전체의 31.2%로 가장 많았으나 11∼20건(21.6%), 6∼10건(20.5%) 등의 답변도 20%를 웃돌았다.
특히 응답자의 7.2%는 무려 50건 이상 작성했다고 밝혔다.가장 까다로운 자기소개서 문항에 대해서는 '지원 동기·이유'를 꼽은 응답자가 51.7%(복수응답)로 가장 많았으며 ▲ 실패 극복 경험담(21.9%) ▲ 직무 역량 관련(21.2%) ▲ 입사 후 포부(19.9%) ▲ 성장 과정(15.1%) 등이 뒤를 이었다.
자기소개서 작성에 가장 큰 도움이 된 것으로는 '취업포털·구직커뮤니티의 취업 자료'라는 응답이 51.4%로 가장 많았고, '취업 선배나 지인들의 합격 자기소개서'(47.9%)와 '취업 사교육'(22.3%) 등의 순이었다.
이밖에 조사대상 신입사원들 가운데 15.8%는 취업준비 과정에서 비용을 들여 자기소개서 첨삭·컨설팅을 받은 경험이 있다고 밝혔다.그러나 실제 합격에 도움이 됐다는 응답자는 이들 가운데 23.9%에 그쳤다./연합뉴스